Wczasy pod gruszą a ulga dla rodzin 4+. Wszystko o podatkach, rachunkowości i prawie pracy. ISSN 2083-9618. Ostatnia aktualizacja: 19.10.2023 r., godz. 13:17 Ilość wizyt z ostatnich 30 dni: 54.130 Biuro Obsługi Klienta: tel. 95 720 85 40 Formularz kontaktowy » Pomoc techniczna ». Gazeta Podatkowa z dodatkami.

Rekomendowane odpowiedzi Gość pytka Zgłoś Udostępnij Przyszedł dzisiaj pracownik i zapytał się czy jesli na przełomie 2007 i 2008 (czyli tak po tygodniu) miał urlop to nalezy mu się grusza? wg mnie chyba nie bo to dotyczy innych lat i faktycznie to nie miał ciągiem 14 ani w 2007 ani w 2008? co o tym sadzicie? Cytuj Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach Gość koleżanka Zgłoś Udostępnij "wczasy pod gruszą" to jest dofinansowanie wypoczynku z ZFŚS, nie ma tu ustawowego wymogu wykorzystania 14 dni wypoczynku, to zależy od zapisu w regulaminie Funduszu Cytuj Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach

Świadczenie jest dodatkiem, który nie ma żadnego związku z zasiłkiem urlopowym. Wczasy pod gruszą są wypłacane pracownikom przez firmy prowadzące Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych, natomiast świadczenia urlopowe wypłacają firmy, które na fundusz się nie zdecydowały. ZFŚS powinien istnieć w:
Jakoś dziwnie kształtują się wypłaty w Pańskim zakładzie. 13 pensja powinna byc wypłacona do końca pierwszego wynagrodzenie roczne "13" jest to wynagrodzenie za rok poprzedzający wypłatę. Dlatego też wynagrodzenie to jest Panu należne za 2009r. Za 2010 niestety nie- płatne w 2011r. Wczasy pod gruszą również. Przysługuje Panu świadczenie za tzw 14 dniowy nieprzerwany urlop 1 raz w roku. Świadczenie z ZFŚS przysługuje pracownikowi bez względu na to czy jest w okresie wypowiedzenia czy tez nie.
FORUM; SZKOLENIA; E-KURSY; OPROGRAMOWANIE; OC BIUR RACHUNKOWYCH; wczasy pod gruszą. 12.10.2023 Wydatki finansowane ze środków ZFŚS Jakie wydatki można, a jakich
Temat: wczasy pod gruszą czy można liczyć od soboty... Będę wdzięczna za informacje czy jeśli planuję urlop od 19 grudnia do końca roku to czy wymagane 14 dni do wczasów pod gruszą można liczyć od soboty 17 grudnia ? Małgorzata Z. dział kadr, "ze świata każdy ma tyle, ile sam weźmie" G. ... Temat: wczasy pod gruszą czy można liczyć od soboty... ważne jest aby było 14 dni wolnych (w tym mogą być święta, soboty, niedziele) Temat: wczasy pod gruszą czy można liczyć od soboty... no tak, tylko jest zastrzeżenie, że sobota i niedziela po 16 grudnia nie powinna się liczyć bo wniosek urlopowy jest od 19 grudnia - 30 grudnia. Więc pytanie czy te dni między ostatnim dniem pracy, a pierwszym dniem urlopu także liczy się do tych 14 dni. Temat: wczasy pod gruszą czy można liczyć od soboty... Evelina M.:O ile pamiętam to w interpretacjach była mowa o 14 dniach nieprzerwanego odpoczynku, który może zaczynać się w sobotę tak samo jak konczyć w niedzielę Małgorzata Z. dział kadr, "ze świata każdy ma tyle, ile sam weźmie" G. ... Temat: wczasy pod gruszą czy można liczyć od soboty... Evelina M.: no tak, tylko jest zastrzeżenie, że sobota i niedziela po 16 grudnia nie powinna się liczyć a co to za zastrzeżenie? na pewno nie wynika z ustawy. konto usunięte Temat: wczasy pod gruszą czy można liczyć od soboty... Evelina M.: Będę wdzięczna za informacje czy jeśli planuję urlop od 19 grudnia do końca roku to czy wymagane 14 dni do wczasów pod gruszą można liczyć od soboty 17 grudnia ? Sprecyzuj, co nazywasz "wczasami pod gruszą" - czy to świadczenie urlopowe (u pracodawcy, który nie ma ZFŚS - wtedy ważne, jak to ustalił ustawodawca) czy dofinansowanie wypoczynku z ZFŚS (wtedy ważny regulamin ZFŚS i tam musisz szukać odpowiedzi). Temat: wczasy pod gruszą czy można liczyć od soboty... Mariusz G.: Evelina M.: Będę wdzięczna za informacje czy jeśli planuję urlop od 19 grudnia do końca roku to czy wymagane 14 dni do wczasów pod gruszą można liczyć od soboty 17 grudnia ? Sprecyzuj, co nazywasz "wczasami pod gruszą" - czy to świadczenie urlopowe (u pracodawcy, który nie ma ZFŚS - wtedy ważne, jak to ustalił ustawodawca) czy dofinansowanie wypoczynku z ZFŚS (wtedy ważny regulamin ZFŚS i tam musisz szukać odpowiedzi). wczasy pod gruszą czyli wczasy dofinansowane przez pracodawcę (jednostka budżetowa). W regulaminie nie ma żadnej informacji dot. sposóbu wyliczania 14 dni. Czy ktoś ma pod ręką punkt ustawy, który mówi o tych 14 dniach ? Temat: wczasy pod gruszą czy można liczyć od soboty... Małgorzata Zawadzka: Evelina M.: no tak, tylko jest zastrzeżenie, że sobota i niedziela po 16 grudnia nie powinna się liczyć a co to za zastrzeżenie? na pewno nie wynika z ustawy. tak sobie wymyśliła komisja, niebardzo wiem na jakiej podstawie. Uznali, że skoro urlop zaczyna się od poniedziałku to sobota i niedziela poprzedzająca go nie powinna się liczyć. Małgorzata Z. dział kadr, "ze świata każdy ma tyle, ile sam weźmie" G. ... Temat: wczasy pod gruszą czy można liczyć od soboty... to źle wymyślili, przecież na urlop można już pojechać w piątek po pracy:) Temat: wczasy pod gruszą czy można liczyć od soboty... Małgorzata Zawadzka: to źle wymyślili, przecież na urlop można już pojechać w piątek po pracy:) uzasadnienie członka komisji: "W Regulaminie FZŚS jest określone że przyznaje się „dofinansowanie wypoczynku organizowanego we własnym zakresie (potocznie zwanego „wczasami pod gruszą”) realizowane w ramach urlopu wypoczynkowego, macierzyńskiego lub wychowawczego obejmującego nie mniej niż 14 kolejnych dni kalendarzowych.” W kodeksie pracy napisane jest (Art. 1542) „Urlopu udziela się w dni, które są dla pracownika dniami pracy, zgodnie z obowiązującym go rozkładem czasu pracy, w wymiarze godzinowym, odpowiadającym dobowemu wymiarowi czasu pracy pracownika w danym dniu, z zastrzeżeniem § 4.” Na podstawie tego: wypoczynek musi być w ramach urlopu, a urlop zaczyna się w poniedziałek ponieważ nie może zacząć się w dzień który nie jest dniem pracy." Małgorzata Z. dział kadr, "ze świata każdy ma tyle, ile sam weźmie" G. ... Temat: wczasy pod gruszą czy można liczyć od soboty... to jak tak się upierają, wypisz wniosek urlopowy od soboty....Ale jak można liczyć 14 dni wolnych bez dwóch pierwszych? w takim przypadku nigdy pracownikowi który bierze 10 dni urlopu nie będzie się należał dodatek do wczasów pod gruszą. Musiałby wziąć co najmniej 11. Bzdura straszna. konto usunięte Temat: wczasy pod gruszą czy można liczyć od soboty... Kodeks pracy mówi jasno: Art. 162. Na wniosek pracownika urlop może być podzielony na części. W takim jednak przypadku co najmniej jedna część wypoczynku powinna trwać nie mniej niż 14 kolejnych dni kalendarzowych. Ponadto: Art. 154(2). § 1. Urlopu udziela się w dni, które są dla pracownika dniami pracy... Z tych dwóch artykułów Kodeksu pracy jasno wynika, że urlopu UDZIELA SIĘ w dni, które są dla pracownika dniami pracy, a więc pierwszym dniem urlopu, od którego pracodawca może Ci udzielić urlopu, musi być tzw. "czarny dzień". Nie trzeba brać co najmniej 11 dni czarnych, jak pisze pani Małgorzata, bo przecież w takim okresie mamy jeden weekend w środku i jeden weekend na końcu, co w konsekwencji daje właśnie te 14 dni urlopu wypoczynkowego.. Natomiast inna sprawa to "wczasy pod gruszą", które reguluje ustawa o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych. konto usunięte Temat: wczasy pod gruszą czy można liczyć od soboty... Małgorzata Z.: .Ale jak można liczyć 14 dni wolnych bez dwóch pierwszych? w takim przypadku nigdy pracownikowi który bierze 10 dni urlopu nie będzie się należał dodatek do wczasów pod gruszą. Musiałby wziąć co najmniej 11. Bzdura straszna. Ktoś tu chyba ma problem z prostą matematyką ;) Pani Małgorzato proszę sobie wziąć 10 dni czarnych (od poniedziałku) + weekend w środku + weekend na końcu.. czyż nie wyjdzie dokładnie 14 dni kalendarzowych? :)

Ogólnie rzecz ujmując wczasy pod gruszę podlegają zajęciu w 100%. Jest to raczej dominujące stanowisko w związku z tym, że jest to świadczenie co prawda wynikające ze świadczenia pracy, ale jednocześnie nie będące częścią wynagrodzenia za pracę.

Wczasy pod gruszą nie są żadnym dodatkiem do urlopu. Jeśli za aprobatą związków zawodowych lub przedstawiciela załogi / gdy nie ma związków / zmieniliście regulamin ZFŚS i od tego roku nie wypłacacie tego świadczenia, to pracownikowi nie wypłacasz żadnej rekompensaty za nie pobrane świadczenie w roku ubiegłym. Świadczenia wypłaca się zawsze w danym roku i jeśli pracownik złoży odpowiedni wniosek, to go otrzymuje. W ogóle łączenie wypłaty "wczasów pod gruszą" z wykorzystaniem urlopu jest błędne i nie ma żadnego umocowania prawnego, w przeciwieństwie do wypłaty świadczenia urlopowego, ale to jest zupełnie inna bajka. Cytuj § Wczasy pod gruszą (odpowiedzi: 2) Umowa o pracę. Część pracowników przepracowała niepełny rok w pracy po czym się zwolnili. Pracodawca żeby im zmniejszyć kwotę za wczasy pod § ciąża a wczasy pod gruszą (odpowiedzi: 2) Witam, Aktualnie jestem na zwolnieniu lekarskim - jestem w 8 m-cu ciąży. Umowa o pracę.

Rekomendowane odpowiedzi Gość aginaszka Zgłoś Udostępnij Witam, mam pytanie odnośnie wczasów pod gruszą. Czy ilość dni za które przysługuje to świadczenie może być indywidualnie ustanowiona przez zakład pracy? Wszędzie czytam że musi być 14 dni, a tu podobno jest za 7 dni. Cytuj Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach Zgłoś Udostępnij O wypłatach świadczeń z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych w tym o wypłacie "wczasów pod gruszą decyduje zapis w regulaminie ZFŚP obowiązujący w danym zakładzie zakład może decydować,który z pracowników i po spełnieniu jakich warunków otrzyma wypłatę tego się o tym przekonać,trzeba sięgnąć do źródła. Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach Zgłoś Udostępnij Dodatkowo trzeba pamiętać, że musi to być urlop tegoroczny, nie można dostać pieniędzy za wczasy pod gruszą za niewykorzystany urlop ubiegłoroczny - najpierw go trzeba wykorzystać, a dopiero za tegoroczny urlop - ciągły - należą się wczasy pod gruszą. Cytuj Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach Zgłoś Udostępnij Dodatkowo trzeba pamiętać, że musi to być urlop tegoroczny, nie można dostać pieniędzy za wczasy pod gruszą za niewykorzystany urlop ubiegłoroczny - najpierw go trzeba wykorzystać, a dopiero za tegoroczny urlop - ciągły - należą się wczasy pod interpretacji regulaminu ZFŚS jeszcze nie pod gruszą przysługują przeważnie raz w roku kalendarzowym i o tym przeważnie jest mowa w regulaminach,natomiast nie ma wzmianki o urlopie bieżącym,czy tez zaległym . Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach Zgłoś Udostępnij podzielam zdanie Bogusławy, ciekawe na jakiej podstawie waldko wysnuł taki wniosek, bo jest on niesłuszny Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach 2 tygodnie później...

Komisja rozpatrzyła go pozytywnie, jednak zabrakło funduszy na wypłatę dofinansowania. Miał otrzymać pieniądze, jak tylko na koncie zfśs znajdą się środki. Pod koniec maja 2021 firma przelała pierwszą turę odpisów za bieżący rok. Szkopuł w tym, że w tym przedziale dochodowym dopłata do „wczasów pod gruszą” wzrosła o
Niestety nei znalazłam nowszych artykułów dotyczących wczasół pod gruszą. To chyba tyle ;)
.
  • pe78pg1lcu.pages.dev/219
  • pe78pg1lcu.pages.dev/152
  • pe78pg1lcu.pages.dev/238
  • pe78pg1lcu.pages.dev/245
  • pe78pg1lcu.pages.dev/135
  • pe78pg1lcu.pages.dev/184
  • pe78pg1lcu.pages.dev/331
  • pe78pg1lcu.pages.dev/178
  • pe78pg1lcu.pages.dev/182
  • wczasy pod gruszą forum